Varhaiskasvatuksen opettaja ja päiväkodin johtaja: tule kysymään ja juttelemaan työhösi liittyvistä sopimus- ja työaika-asioista Joku roti! -kampanjan Sauna-jatkoille maanantaina 4.9. klo 17.30–18.30! OAJ Saunan Roti-liveissä voidaan jutella epämuodollisesti tärkeistä sopimus- ja työaika-asioista.

Tervetuloa Joku roti! -webinaariin tiistaina 29.8. klo 17.00–18.00! Tällä kertaa puhututtaa varhaiskasvatuksen omat tärkeät sopimusasiat.

Juttuvarkauden kohteeksi joutuneet Opettaja-lehden toimittajat saivat vaatimansa 20 137 euron korvaukset kesäkuussa. Viron suurimmaksi koulutusjulkaisuksi itseään tituleeraava Õpetajate Leht julkaisi luvatta vuosina 2019–2022 ainakin sata Opettaja-lehden juttua. Toimittajat vaativat lehdeltä hyvitystä tekijänoikeuksiensa rikkomisesta. Journalistiliiton juristi kuvailee varkautta poikkeuksellisen laajaksi.

Mihin sinun työssäsi tarvitaan rotia? Tule kuulemaan ja keskustelemaan Joku roti! -kampanjan avausseminaarin Sauna-jatkoille maanantaina 28.8. klo 16.30–17.30, mihin tarvitaan joku roti!

Tervetuloa Joku roti! -kampanjan avaukseen torstaina 24.8. klo 17.00–18.00!

On ollut opettavaista ja antoisaa nähdä, miten OAJ kantaa kortensa kekoon globaalin etelän opettajien ja oppilaiden hyväksi. Korkeakouluharjoittelijana olen saanut seurata, miten OAJ:n kehitysyhteistyö kohdistuu juuri opettajien työelämän ihmisoikeuksien vahvistamiseen, liitolta liitolle periaatteella.

OAJ:n työhyvinvointityöryhmän tavoitteena on parantaa kasvatus-, opetus- ja tutkimusalan työntekijöiden ja esihenkilöiden työhyvinvointia. Työhyvinvointi paranee, kun oma työ ja arki on sujuvaa, työpaikan rakenteet tukevat henkilöstön hyvinvointia ja poliittisia päätöksiä tekevät päättäjät ymmärtävät päiväkotien, koulujen ja oppilaitosten arkea.

OAJ:n hallitus valitsi uuteen lakiasiainjohtajan tehtävään OTM Ulla Wallin, joka aloittaa työnsä 1. elokuuta.

Satakuntalainen OAJ:n valtuutettu Tuomas Koivisto kuvailee blogissaan tunnelmiaan kolmipäiväisen kevätvaltuuston aikana. Miten yhteistyötä ja eteenpäin vieviä päätöksiä rakennetaan? Keskinäinen luottamus ja arvostus luovat pohjan kestävälle työlle.