Neuvotteluja on rajannut se, että palkankorotusprosentin laskentatavasta päätettiin elokuun 2022 sopimusratkaisun yhteydessä. Verrokkialoihin tehtävän korotusprosenttien tarkastelun ohella osapuolet ovat neuvotelleet allekirjoituspöytäkirjan mukaisesti kertaerästä.  

 Yksityisen opetusalan palkkaratkaisun rinnalla OAJ on neuvotellut myös ammatillisten aikuiskoulutuskeskusten palkankorotuksista.  

 Molemmat työehtosopimukset ovat voimassa maaliskuun loppuun 2024. Niihin ei sisältynyt irtisanomismahdollisuutta.    

 Neuvottelutulos etenee seuraavaksi OAJ:n tulo- ja palkkapoliittisen toimikunnan ja OAJ:n hallituksen käsittelyyn. Ratkaisun sisällöstä kerrotaan 10.5., jos kaikki sopijaosapuolet ovat hyväksyneet sen hallinnossaan.