Semestrarna inom sektorn för utbildning, fostran och forskning bestäms enligt tjänste- och arbetskollektivavtalen. En del av undervisningspersonalen omfattas av semesterlagen. Lärare som är i ett arbetstidssystem med undervisningsskyldighet införtjänar egentligen ingen semester utan man talar istället om period utan undervisning som exempelvis sommaravbrott.

Bland andra följande omfattas av semesterlagen:

• lärare inom småbarnspedagogik, daghemsföreståndare och speciallärare inom småbarnspedagogik
• innehavare av rektors- eller biträdande rektorstjänst
• sakkunniga inom utbildningsväsendet
• lärare med helhetsarbetstid i kommunala folkhögskolor
• privata lärare i yrkesutbildningscentra.

Att fastställa semestern

Semestern bestäms enligt tjänste- och arbetskollektivavtalet. I ditt tjänsteförordnande eller arbetsavtal anges det avtal som gäller för dig.

Din egen förtroendeman hjälper dig att tolka avtalet.