Sökresultat för "fullmäktige"

Ansökan för OAJ:s fond för arbetshälsa öppnar den 1 mars 2021. Målet är att stödja OAJ-medlemmarnas välbefinnande i arbetet och att förbättra arbetslivskvaliteten med hjälp av fackorganisationens egen fond.

Jag hör till en riskgrupp, vad göra? Sjukledig med eller utan lön? Bland annat det här svarar vi på.

Om det förekommer osaklig behandling, som trakasserier, mobbning eller annat osakligt beteende på arbetsplatsen äventyras arbetshälsan och säkerheten i arbetsmiljön.

Undervisningssektorns Fackorganisation har inrättat en fond för välbefinnande i arbetet. Grundkapitalet är tio miljoner euro och med avkastningen främjas OAJ-medlemmarnas välbefinnande i arbete, säkerhet på arbetsplatsen och arbetarskydd.

Många tillväxtcentrum har redan länge tampats med problem inom småbarnspedagogiken. Brist på lärare inom småbarnspedagogik, bristfälliga lokaler och dåliga arbetsförhållanden kan inte längre komma som någon överraskning för beslutsfattarna i kommunerna. Trots utredningar och diskussioner har situationen inte blivit bättre utan snarare tvärtom. På onsdagen ordnar oroliga föräldrar i Helsingfors en manifestation.

Ett nytt kollektivavtal har ingåtts för den privata socialservicebranschen. Avtalsperioden börjar 1.5.2023 och slutar 31.12.2025.

Utbildningsfrågor fick rejält med uppmärksamhet i kommunalvalet. Partierna och kandidaterna var väl medvetna om att utbildning blir kommunens viktigaste uppgift när social- och hälsovården överförs till välfärdsområdena. Det här perspektivet diskuterades också i både valdebatter och tidningsledare.

Enligt arbetarskyddslagen ska alla arbetsplatser ha förteckning över anställda som har exponerats för coronaviruset.

Ibland går inte allt enligt planerna. Men också då finns det regler att hålla sig till.

De nya kollektivavtalen för universitet och övningsskolor betonar allmänna förhöjningar. Den allmänna förhöjningen är 3,5 procent från 1.9.2023 och 2 procent från 1.3.2024. Det nya avtalet är tvåårigt.