Ajankohtaista
Työnantajaliitot nostavat neuvottelukierrosten yhteydessä usein esille vaatimuksen paikallisen sopimisen lisäämisestä. Tämä on tuttua erityisesti teollisuuden työnantajajärjestöjen retoriikasta, mutta myös julkisen sektorin ja opetusalan työnantajaliitot ottavat mielellään kantaa paikallisen sopimisen puolesta.
21.02.2022 BlogiSuomalaiset tuntevat Jukka Jalosen Leijonien päävalmentajana. Harvempi tietää, että hän on alun perin opiskellut opettajaksi. Jalonen sanoo arvostavansa opettajia todella paljon ja tuo esiin huolta opettajien jaksamisesta.
18.02.2022 UutinenOVTESin perusopetuksen vuosityöaikakokeilut päättyvät. Kokeilussa oleva työaikamalli ei saatujen kokemuksien perusteella sovellu perusopetukseen.
17.02.2022 UutinenOAJ hakee palvelukseensa opiskelijatoiminnan asiantuntijaa ajalle 1.8.2022 —31.7.2024.
16.02.2022 UutinenSuomalaisessa korkeakoulupolitiikassa vallitsee paradoksi, kirjoittavat OAJ:n ja Tieteentekijöiden erityisasiantuntijat Hanna Tanskanen ja Maija Mattila. Yhtäältä tieteen, tutkimuksen ja koulutuksen tärkeys tunnistetaan ja niihin halutaan panostaa, toisaalta tosi paikan tullen panostukset jäävät puolitiehen ja vastuita ladataan lisää ilman rahallisia lisäpanostuksia.
16.02.2022 BlogiOpetusalan henkilöstön kokemukset työoloista ovat heikentyneet entisestään, kertoo tänään julkaistu OAJ:n tekemä Opetusalan työolobarometri. Työn määrän kasvu ja työn pirstaloituminen sekä läikkyminen vapaa-ajalle aiheuttavat opettajille työkyvyn alenemista ja työstressiä. OAJ nostaa erityisesti työn määrän vähentämisen ja työhyvinvoinnin parantamisen pöydälle kevään sopimusneuvotteluissa.
16.02.2022 UutinenSeuraan aktiivisesti opetusalan keskustelua niin järjestötoimijoiden kuin jäsentemme keskuudessa. Analysoin tekemiämme kyselyitä ja yritän omien kontaktieni kautta päästä selville opettajien mielipiteistä. Samalla seuraan neuvottelujen etenemistä ja pohdin, että onko nyt edessä työtaistelujen kevät.
15.02.2022 BlogiOAJ:n jäsenten virka- ja työehtosopimusneuvottelut ovat käynnissä. Neuvotteluissa sovitaan monista yksityiskohdista, esimerkiksi palkasta, työajasta, vapaista ja työhyvinvointiin liittyvistä asioista.
14.02.2022 UutinenValtion virka- ja työehtosopimus sekä tarkentavat sopimukset ovat voimassa helmikuun loppuun asti 2022. OAJ neuvottelee valtion osalta opettajia koskevat tarkentavat virkaehtosopimukset. Tapetilla on palkkaohjelma sekä opettajien jaksaminen.
14.02.2022 BlogiMyös yliopistosektorin neuvottelut ovat alkaneet, kun palkansaajien ja Sivistystyöantajien edustajat jättivät sopimustavoitteensa 11.2. Samalla irtisanottiin yliopistojen yleinen työehtosopimus päättymään 31.3.
11.02.2022 UutinenTyö- ja virkaehtosopimusten onnistuminen mitataan siinä, miten ne toteutuvat yksittäisille opettajille, kirjoittaa neuvottelupäällikkö Markku Perttunen. Pelkkä teksti ei vielä riitä, vaan haaste on siinä, miten tieto sopimuksen sisällöstä ja tarkoituksesta saadaan välitettyä kaikille sitä soveltaville.
10.02.2022 BlogiOAJ:n jäsenmäärältään suurimman sopimusalan neuvottelut alkoivat 3.2.2022.
09.02.2022 UutinenOAJ on irtisanonut yksityistä opetusalaa ja ammatillisia aikuiskoulutuskeskuksia koskevat työehtosopimuksensa. OAJ:n neuvottelijat jättivät irtisanomisilmoituksen Sivistystyönantajille 8.2. pidetyssä järjestöjen ensimmäisessä neuvottelutapaamisessa.
08.02.2022 UutinenAmmattikorkeakoulujen tulee soveltaa laajemmin mahdollisuutta maksaa opetus- ja tutkimushenkilöstölle taulukkopalkan ylittävää palkkaa, kirjoittaa erityisasiantuntija Pasi Repo. Opetusalan sopimuksissa taulukoissa on määritelty ainoastaan vähimmäispalkka. Opettajan henkilökohtaisessa palkassa on otettava huomioon työtehtävien vaativuus, opettajan ammattitaito ja työsuoritus sekä muun muassa ammattialan ja paikkakunnan yleinen palkkataso. Mahdollisuutta pitää käyttää entistä enemmän osaavan opetushenkilöstön kannustamiseen, pitoon ja rekrytointiin.
07.02.2022 BlogiEnin osa aikuiskoulutusoppilaitosten opettajista työskentelee Sivistystyönantajiin kuuluvissa oppilaitoksissa. Heihin sovelletaan ammatillisten aikuiskoulutuskeskusten työehtosopimusta, joka on voimassa 31.3.2022 saakka.
07.02.2022 Uutinen